Το φροντιστήριο atc εξειδικεύεται από το 2000 σε διαγωνισμούς του ΥΠΕΞ (Υπουργείο Εξωτερικών). Όλα αυτά τα χρόνια αδιαλείπτως λειτουργούν τμήματα προετοιμασίας με καθηγητές που έχουν διδάξει σε ΑΕΙ ή στη Διπλωματική Ακαδημία.
Η πλειονότητα των διπλωματών που διορίστηκαν ήταν μαθητές του φροντιστηρίου μας, όπως μαρτυρούν τα δημοσιευμένα στατιστικά στοιχεία.
Ο διαγωνισμός για το Διοικητικό Προξενικό γίνεται για πρώτη φορά μέσω ΑΣΕΠ. Στα τμήματά μας θα διδάξουν οι καθηγητές που διδάσκουν στο Διπλωματικό Σώμα και οι οποίοι αντικειμενικά - εκ των αποτελεσμάτων- είναι αυθεντίες στον χώρο.
Η πολύχρονη εμπειρία σε συνδυασμό με την ανελλιπή και συστηματική καθοδήγησή των καθηγητών αποτελεί εγγύηση για την επιτυχία στην προσπάθειά σας.
30/4/25
Προσλήψεις στο ΥΠΕΞ για το Διοικητικό Προξενικό
Οι προσλήψεις θα γίνουν με γραπτό διαγωνισμό για πρώτη φορά από το ΑΣΕΠ, η προκήρυξη που εκδόθηκε στις 30/4/2025 αφορά πτυχιούχους ΠΕ. Ο διαγωνισμός αναμένεται να διεξαχθεί ηλεκτρονικά.
Απαιτούμενα Προσόντα
α) Πτυχίο Νομικής ή Πολιτικών ή Οικονομικών Επιστημών Α.Ε.Ι. της ημεδαπής ή ακαδημαϊκά ισοδύναμο ή ισότιμο τίτλο αντίστοιχης ειδικότητας σχολών της αλλοδαπής,
β) άριστη γνώση της αγγλικής ή γαλλικής γλώσσας,
γ) γνώση χρήσης ηλεκτρονικού υπολογιστή στα αντικείμενα επεξεργασία κειμένου, υπολογιστικά φύλλα και υπηρεσίες διαδικτύου.
Γενικά και ειδικά προσόντα διορισμού
1. Για τον διορισμό υπαλλήλου στο Υπουργείο Εξωτερικών απαιτούνται τα εξής γενικά προσόντα:
α) Να έχει την ελληνική ιθαγένεια. Σε περίπτωση απόκτησης της ελληνικής ιθαγένειας με πολιτογράφηση, να έχουν συμπληρωθεί 3 έτη από την πολιτογράφησή του. Οι συμβασιούχοι των Αρχών Εξωτερικής Υπηρεσίας μπορεί να είναι και αλλοδαποί.
β) Να έχει συμπληρώσει το 21ο έτος της ηλικίας του.
γ) Να έχει εκπληρώσει τις στρατιωτικές του υποχρεώσεις ή να έχει απαλλαγεί νόμιμα από αυτές και να μην έχει καταδικασθεί για λιποταξία.
δ) Να μην έχει στερηθεί, λόγω καταδίκης, τα πολιτικά του δικαιώματα.
ε) Να μην έχει καταδικασθεί για κακούργημα, όπως και σε οποιαδήποτε ποινή για κλοπή, υπεξαίρεση, απάτη, εκβίαση, πλαστογραφία, απιστία δικηγόρου, παράνομη βεβαίωση ή είσπραξη δικαιωμάτων του Δημοσίου, δωροδοκία, απιστία, όταν αυτή στρέφεται κατά του Ελληνικού Δημοσίου, Ο.Τ.Α. ή άλλου ν.π.δ.δ., παράβαση καθήκοντος, καθ’ υποτροπή συκοφαντική δυσφήμηση, καθώς και για οποιοδήποτε έγκλημα κατά της γενετήσιας ελευθερίας ή οικονομικής εκμετάλλευσης της γενετήσιας ζωής.
στ) Να μην τελεί σε στερητική ή επικουρική δικαστική συμπαράσταση ζ) Να μην έχει επιβληθεί η ποινή της οριστικής παύσης, ή να μην έχει καταγγελθεί η σύμβαση εργασίας για σπουδαίο λόγο οφειλόμενο σε υπαιτιότητα του εργαζομένου, αν δεν παρέλθει πενταετία από την απόλυση ή την καταγγελία.
η) Να έχει την υγεία και τη φυσική ικανότητα που επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντω του. Ο υπό διορισμό υπάλληλος δεν πρέπει να πάσχει από σοβαρά καρδιοαγγειακά ή σοβαρά αναπνευστικά ή νεφρολογικά ή μεταδοτικά νοσήματα, ή σοβαρά νοσήματα του νευρικού συστήματος.
Οι προσλήψεις υπαλλήλων του Υπουργείου Εξωτερικών διέπονται από τις αρχές της αξιοκρατίας, της διαφάνειας και των ίσων ευκαιριών. Κανείς δεν μπορεί να αποκλεισθεί από τις σχετικές εξετάσεις, εφόσον εκπληρώνει τις νόμιμες προϋποθέσεις συμμετοχής του σε αυτές.
Αιτήσεις συμμετοχής
Το επόμενο διάστημα θα ανακοινωθεί η έναρξη των αιτήσεων, καθώς και η ημερομηνίες διεξαγωγής του διαγωνισμού.
Για τη συμμετοχή στον γραπτό διαγωνισμό απαιτείται η υποβολή από τον υποψήφιο αίτησης η οποία συνοδεύεται από τα απαιτούμενα δικαιολογητικά καθώς και το προβλεπόμενο παράβολο.
Βαθμολόγηση υποψηφίων
α) Η βαθμολογία των υποψηφίων σταθμίζεται με συντελεστή βαρύτητας 25% για κάθε μάθημα/εξέταση.
β) Η συνολική βαθμολογία στον γραπτό διαγωνισμό αποτελεί το άθροισμα της σταθμισμένης βαθμολογίας που συγκέντρωσε ο υποψήφιος στα επιμέρους μαθήματα αυτού και εξάγεται με προσέγγιση 2 δεκαδικών ψηφίων.
γ)Οι υποψήφιοι κατατάσσονται σε πίνακες με βάση τη βαθμολογία τους στη γραπτή εξέταση, σύμφωνα με τα οριζόμενα στο άρθρο 49 του ν. 5166/2024.
δ) Η βαθμολογία της γραπτής εξέτασης ορίζεται σε κλίμακα από 1-100 και η βάση της βαθμολογίας είναι 60 μονάδες για κάθε μάθημα και 60 μονάδες για τη συνολική βαθμολογία της γραπτής εξέτασης, κάτω της οποίας ο υποψήφιος θεωρείται μη επιτυχών.
Η ένσταση κατά των προσωρινών πινάκων ασκείται στο Α.Σ.Ε.Π. εντός 5 ημερών και απαιτείται η πληρωμή του προβλεπόμενου παράβολου. Ενστάσεις κατά της βαθμολογίας στα εξεταζόμενα μαθήματα δεν επιτρέπονται.
Σε περίπτωση μη αποδοχής, κωλύματος διορισμού ή παραίτησης υποψηφίου μέσα σε 6 μήνες από τον διορισμό του, τη θέση καταλαμβάνει ο πρώτος κατά σειρά στον οριστικό πίνακα κατάταξης. Ο οριστικός πίνακας κατάταξης διατηρείται σε ισχύ για 2 έτη, από την έκδοση των οριστικών αποτελεσμάτων.
Άρθρο 396 Μεταθέσεις
1. Οι μεταθέσεις των υπαλλήλων του Κλάδου Διοικητικού Προξενικού ενεργούνται, για όλους τους βαθμούς, με απόφαση του Υπουργού Εξωτερικών, η οποία εκδίδεται μετά από γνώμη του Υπηρεσιακού Συμβουλίου.
2. Οι υπάλληλοι του Κλάδου Διοικητικού Προξενικού που υπηρετούν σε Αρχή της Εξωτερικής Υπηρεσίας, παραμένουν στην ίδια Αρχή για 3 τουλάχιστον έτη και όχι περισσότερα από 6 έτη. Επιτρέπεται, κατ` εξαίρεση, η μη τήρηση του κατώτατου και ανώτατου αυτού ορίου, κατά περίπτωση και για εξαιρετικούς λόγους, με απόφαση του Υπουργού Εξωτερικών, η οποία εκδίδεται μετά από σύμφωνη γνώμη του Υπηρεσιακού Συμβουλίου
3. Η παραμονή των υπαλλήλων του Κλάδου Διοικητικού Προξενικού στην ίδια θέση σε Αρχή ειδικών συνθηκών, σύμφωνα με τον πίνακα της παρ. 4 του άρθρου 353, δεν μπορεί να είναι μικρότερη της διετίας και μεγαλύτερη της τριετίας. Επιτρέπεται, κατ’ εξαίρεση, η μη τήρηση του κατώτατου μόνον ορίου, κατά περίπτωση και για εξαιρετικούς λόγους, με απόφαση του Υπουργού Εξωτερικών, η οποία εκδίδεται μετά από γνώμη του Υπηρεσιακού Συμβουλίου
4. «α) Οι υπάλληλοι του Κλάδου Διοικητικού Προξενικού μετατίθενται υποχρεωτικώς στην Κεντρική Υπηρεσία, όταν έχουν υπηρετήσει συνεχώς σε 2 θέσεις της Εξωτερικής Υπηρεσίας ή, πάντως, έχουν συμπληρώσει δωδεκαετή συνεχή υπηρεσία στην αλλοδαπή. Παραμένουν επίσης στην Κεντρική Υπηρεσία για 2 τουλάχιστον έτη, εκτός αν διαφορετικά επιβάλλεται από αιτιολογημένη υπηρεσιακή
ανάγκη και κατόπιν ομόφωνης γνώμης του οικείου Υπηρεσιακού Συμβουλίου ή εφόσον ο υπάλληλος τοποθετείται, κατόπιν αίτησής του, σε Αρχή δυσμενών συνθηκών, για την οποία δεν υπάρχουν αιτήσεις άλλων υπαλλήλων του κλάδου του. Υπάλληλος ο οποίος δεν έχει συμπληρώσει δωδεκαετή συνεχή υπηρεσία στο εξωτερικό πριν από την τοποθέτησή του στην Κεντρική Υπηρεσία, μπορεί να μετατεθεί στο εξωτερικό πριν από τη συμπλήρωση διετούς υπηρεσίας στην Κεντρική Υπηρεσία μετά από ομόφωνη γνώμη του οικείου Υπηρεσιακού Συμβουλίου.» β) Κατά τις μεταθέσεις στην Εξωτερική Υπηρεσία λαμβάνεται μέριμνα, ώστε οι υπάλληλοι να μετατίθενται εναλλακτικώς μεταξύ Αρχών ειδικών συνθηκών και των λοιπών Αρχών.
5. Δεν μπορούν να υπηρετούν σε θέσεις της Κεντρικής Υπηρεσίας πλέον της δεκαετίας. Κατ’ εξαίρεση, με ειδικά αιτιολογημένη απόφαση του Υπουργού Εξωτερικών, μπορούν να υπηρετούν και για μεγαλύτερο χρονικό διάστημα.
Ο υπουργός κ. Γεραπετρίτης θεωρεί εξαιρετικά σημαντική την προσθήκη των 100 θέσεων διοικητικών προξενικών υπαλλήλων, και παραδέχτηκε ότι «Ορθώς έγινε αναφορά στο γεγονός ότι υπάρχουν σημαντικές ελλείψεις στα Προξενεία μας. Γίνεται μια υπεράνθρωπη προσπάθεια από το διοικητικό και το διπλωματικό προσωπικό για να ανταπεξέλθουν σε έναν πολύ μεγαλύτερο φόρτο»
Καθορισμός εξεταζόμενων μαθημάτων Διοικητικού Προξενικού
Οι υποψήφιοι θα εξεταστούν σε 4 μαθήματα, τα οποία έχουν τον ίδιο συντελεστή βαρύτητας:
α) Λεκτικές δεξιότητες και Κατανόηση κειμένου
β) Ξένη γλώσσα: Αγγλικά ή Γαλλικά
γ) Δίκαιο
δ) Οικονομία-Δημόσιο Λογιστικό
Εξεταστέα Ύλη
α) Εξέταση στις λεκτικές δεξιότητες και Κατανόηση κειμένου (100 μονάδες). Διάρκεια εξέτασης: 30 λεπτά
- Κατανόηση κειμένου 4 σελίδων με απαντήσεις σε 30 ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών
β) Ξένη γλώσσα: Αγγλικά ή Γαλλικά (100 μονάδες). Διάρκεια εξέτασης: 60 λεπτά
- Κατανόηση κειμένου 2 σελίδων με απαντήσεις σε 30 ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών (50 μονάδες)
- Μετάφραση 45 φράσεων από την ελληνική στην αγγλική ή γαλλική γλώσσα με ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών (25 μονάδες).
- Μετάφραση 45 φράσεων από την αγγλική ή γαλλική στην ελληνική γλώσσα με ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών (25 μονάδες).
γ) Δίκαιο (100 μονάδες). Διάρκεια εξέτασης: 60 λεπτά.
Η εξέταση διενεργείται με απαντήσεις σε 45 ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών.
- Δημόσιο Δίκαιο: Πολίτευμα-οργανωτικές βάσεις, πηγές δικαίου-ιεραρχία των κανόνων δικαίου, όργανα και οργάνωση κράτους, οργάνωση δημόσιας διοίκησης (50 μονάδες).
- Αστικό Δίκαιο: Κανόνες του δικαίου εν γένει, φυσικά και νομικά πρόσωπα, γενικά στοιχεία δικαιοπραξιών, αντιπροσώπευση και πληρεξουσιότητα, συναίνεση και έγκριση, στοιχεία κληρονομικού δικαίου (25 μονάδες).
- Ιδιωτικό Διεθνές Δίκαιο: Αλλοδαπότητα και αναγνώριση εννόμων σχέσεων, ιθαγένεια (κτήση, αποβολή, αναγνώριση και ανάκτηση), γενικά χαρακτηριστικά της έννοιας της δημόσιας τάξης, κατοικία και διαμονή ως συνδετικά στοιχεία (25 μονάδες).
δ) Οικονομία-Δημόσιο Λογιστικό (100 μονάδες). Διάρκεια εξέτασης: 30 λεπτά.
Η εξέταση διενεργείται με απαντήσεις σε 15 ερωτήσεις πολλαπλών επιλογών.
• Βασικές οικονομικές έννοιες, προσδιορισμός τιμών, μορφές αγοράς, συνολική ζήτηση και προσφορά, προσδιορισμός εθνικού εισοδήματος, οικονομική ανάπτυξη (50 μονάδες).
• Δημόσια οικονομικά, δημόσια έσοδα και έξοδα, βασικά μεγέθη ελληνικής οικονομίας, μορφές και αρχές κατάρτισης και εκτέλεσης προϋπολογισμού, βασικές αρχές δημοσιονομικού δικαίου (50 μονάδες).
Έναρξη τμήματος 5/6/2025 τα μαθήματα γίνονται e-learning σε live χρόνο και με μαγνητοσκόπηση ζητήστε πληροφορίες ή επικοινωνήστε μαζί μας από τη φόρμα επικοινωνίας να στείλουμε περισσότερα
| |
Διδάσκουν και Πανεπιστημιακοί καθηγητές Κάποιοι έχουν διδάξει και στη Διπλωματική Ακαδημία. |
Παρέχουμε
Ολοκληρωμένα εκπαιδευτικά προγράμματα για το Διοικητικό Προξενικό που εξασφαλίζουν στους υποψηφίους άρτια προετοιμασία και εγγύηση για άριστα αποτελέσματα.
μεθοδική προσέγγιση όλων των εξεταζόμενων θεματικών ενοτήτων
συνοπτικές και εύληπτες σημειώσεις
μεγάλος αριθμός εργασιών σε ένα κλίμα συνεργασίας και συμμετοχής
συστηματική προσέγγιση επίκαιρων θεμάτων
Ευέλικτα τμήματα – προσωπική επαφή και υποστήριξη των υποψηφίων από τους καθηγητές.
Συνεργαζόμαστε με τους ίδιους καθηγητές από το 2000 οι οποίοι γνωρίζουν ακριβώς το κλίμα και τις απαιτήσεις του ΥΠΕΞ. Η εμπειρία τους είναι πολύτιμη.
Η αξιοπιστία μας σε συνδυασμό με τις μεθόδους διδασκαλίας έχουν ως αποτέλεσμα να είμαστε οι μοναδικοί σε ποιότητα και επιτυχίες στους διαγωνισμούς του ΥΠΕΞ
